Ngày 17.4, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) huyện Thới Lai tổ chức Hội nghị sơ kết hoạt động Công đoàn quý I và triển khai nhiệm vụ trọng tâm quý II năm 2025.

Trong quý, Công đoàn các cấp đã thực hiện tốt công tác chăm lo cho đoàn viên, công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) trong các dịp lễ, Tết. Hoạt động Công đoàn các cấp ngày càng nề nếp, ổn định, nội dung phương thức hoạt động được đổi mới phù hợp với yêu cầu, nhiệm vụ trong tình hình mới.

Dịp Tết Nguyên Đán Ất Tỵ 2025, LĐLĐ huyện đã trao tặng 2.368 phần quà cho đoàn viên, người lao động với tổng trị giá trên 1,7 tỉ đồng.

LĐLĐ huyện tổng hợp hồ sơ và hoàn thành thủ tục khảo sát 6 Mái ấm Công đoàn gửi về Ban nghiệp vụ LĐLĐ TP Cần Thơ chờ xét duyệt hỗ trợ xây dựng cho công đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn về nhà ở trên địa bàn huyện.

Kỷ niệm 50 năm Ngày giải phóng miền Nam, thống nhất đất nước (30.4.1975-30.4.2025); Ngày Quốc tế Lao động 1.5 và kỷ niệm 135 năm Ngày sinh Chủ tịch Hồ Chí Minh (19.5.1890 – 19.5.2025), LĐLĐ huyện tổ chức gắn biển 3 công trình Đường cờ Tổ quốc với tổng kinh phí 367,4 triệu đồng.

Thực hiện Cuộc vận động ”Toàn dân rèn luyện thân thể theo gương Bác Hồ vĩ đại”, hưởng ứng ngày chạy Olympic vì sức khỏe toàn dân và tháng hoạt động thể dục, thể thao, LĐLĐ huyện cùng các công đoàn viên cơ sở trực thuộc tham gia Giải chạy việt dã của huyện Thới Lai năm 2025.

Tính đến nay, công đoàn cơ sở các cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp trực thuộc LĐLĐ huyện đã phối hợp với chính quyền, chủ doanh nghiệp tổ chức thành công Hội nghị cán bộ công chức, viên chức, người lao động năm 2025 đúng theo quy định.

Tại hội nghị, các đại biểu tích cực trình bày tham luận, đóng góp ý kiến về những sáng kiến, cách làm sáng tạo, góp phần đưa hoạt động Công đoàn trong quý II/2025 đạt chỉ tiêu được giao.

Trên cơ sở kết quả đạt được, thực hiện sự chỉ đạo của LĐLĐ TP Cần Thơ, Huyện ủy Thới Lai, căn cứ chương trình công tác năm 2025, trong quý II/2025, LĐLĐ huyện tiếp tục thực hiện tốt công tác tuyên truyền, giáo dục; đẩy mạnh các hoạt động thi đua và chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp chính đáng cho đoàn viên, CNVCLĐ; quan tâm khảo sát và vận động người lao động, chủ doanh nghiệp trên địa bàn đủ điều kiện thành lập tổ chức công đoàn và phát triển đoàn viên theo chỉ tiêu được giao.